U zgradi SEI Centra Brčko danas je potpisan ugovor o nastavku realizacije projekta Socio-ekonomske inkluzije između Care International, Razvojno-garantnog fonda Brčko distrikta BiH i poslodavaca iz Distrikta. Ugovori sa poslodavcima se odnose na dodjelu sredstava za sufinansiranje naknade za obavljanje pripravničkog staža u ovim preduzećima, čime se direktno nastavljaju aktivnosti usmjerene ka zapošljavanju mladih, dugoročno nezaposlenih osoba i pripadnika marginalizovanih grupa.
„Ovo je kalendarski treća projektna godina, a sa realizacijom smo krenuli u oktobru 2023. godine. Uz podršku bivšeg gradonačelnika Nišića smo uspjeli da u vrlo kratkom roku iskomuniciramo i dobijemo ovu zgradu u Kolobari, koju smo tokom 2024. godine godine opremili i zaposlili osoblje. Mogu da kažem da je SEI Centar operativan, vidljiv, ne gubimo puno vremena i već danas smo zakazali potpisivanje partnerskog ugovora sa Razvojno-garantnim fondom i poslodavcima koji se javili na poziv koji smo objavili mjesec dana ranije. Ti kandidati su uspješno prošli treninge i predali svoje biznis planove“, kazao je Branislav Tanasijević, projekt menadžer kancelarije Care International, zadužen za implementaciju projetka u Brčko distriktu BiH.
Tanasijević ističe da ih do kraja godine očekuje intenzivan rad sa Vladom Brčko distrikta i institucijama sa kojima žele otvoriti novi pogled, a to je da istraju u nastojanju da se otvori Socijalno preduzeće koje će biti lokacija za direktnu uposlenje ranjivih kategorija, a opet u saradnji sa nevladinim sektorom.
„Za sutra je zakazan potpis sa četiri nevladine organizacije iz Brčko distrikta koje će dodatno dati svoju podršku da se SEI Centar vidi, čuje, da se zna za aktivnosti i da svima pošaljemo poruku da su dobro došli u SEI Centar gdje imaju stručne zaposlene osobe, četiri njih, koji u svom opisu posla imaju zadatak da svojim znanjem pomognu da osobe dobiju što više informacija, gdje to postoji neko radno mjesto, koja obuka bi trebala. Ukupna vrijednost projekta za četiri godine je 2,7 miliona KM, a samo za ovu godinu je obezbijeđeno skoro milion maraka“, dodao je Tanasijević.
Zlatan Musić, šef Jedinice za implementaciju međunarodnih projekata u Brčko distriktu pri Razvojno-garantnom fondu Brčko distrikta BiH kaže da su konkretni rezultati koje očekuju da u novoj godini zaposle 15 novih građana koji primarno pripadaju marginaliziranoj grupi stanovništva. On kaže da su posebno ponosni na to da će zaposliti i tri osobe iz manjina, a svi ostali koji će ostvariti zaposlenje su mladi, žene ili dugoročno nezaposleni u Brčko distriktu.
„Što se tiče ugovora koje smo danas potpisali sa poslodavcima koji su aplicirali na javni poziv koji će omogućiti prvo plaćeno radno iskustvo u svojim preduzećima za mlade, a koji će nakon toga biti u mogućnosti da polažu stručno iskustvo u svojoj struci, u pitanju su raznovrsne struke, pa možemo reći da imamo i medicinskih sestara, da imamo i osoba koje se osposobljavaju za rad u oblasti prava, ekonomije i računovodstva, tako da smo doista ponosni da će još pet osoba biti osposobljeno, nadamo se da apliciraju na otvorene pozicije u Brčko distriktu“, kazao je Musić.
On kaže da kao institucija koja je osnovana u Brčko distriktu, odnosno pravno lice koje je osnovano u Brčko distriktu, direktno sarađuju i sa Vladom koja pruža veliku podršku.
„Sva sredstva koja su spomenuta nisu tek tako došla u Brčko distrikt, to je zahvaljujući proaktivnosti prije svega naše jedinice, ali i velikoj podršci Vlade i nadležnih odjeljenja. Komuniciramo redovno i sa Zavodom za zapošljavanje Brčko distrikta i sa JP „Putevi Brčko“ kako bi omogućili što više uslovno rečeno inkluzije za naše stanovništvo, ali ne preklapajući aktivnosti sa javnim pozivima koje sprovodi Zavod za zapošljavanje Brčko distrikta. Naravno da provjeravamo i sve grantove koje dodjeljujemo, koji su ove godine iznosili po 5 hiljada eura po jednom aplikantu bez PDV-a, a ove godine smo imali 11 aplikanata“, dodao je Musić.
Mirko Mečić, direktor jedne privatne zdravstvene ustanove u kojoj će pripravnik imati priliku obaviti pripravnički staž, kaže da je ovo idealna prilika za proširenje posla ali i za mlade ljude da se pronađu u svom poslu i ostanu u državi.
„Po zakonu i propisima, da bi se dobila samostalna dozvola za rad, osoba nakon završenog fakulteta mora završiti pripravnički staž i položiti stručni ispit. Dakle, ne samo da imamo provjeru, već je to i nadogradnja fakultetskog obrazovanja, gdje se stječu stručna znanja uz mentorstvo. Nakon stečenog znanja, dobijamo stručnjaka koji je u potpunosti osposobljen za rad i koji može nastaviti raditi kod nas ili u nekoj sličnoj ustanovi“, istakao je Mečić.
Izvor: radiobrcko.ba
